2016年6月18日下(xia)午(wu)，我公司召(zhao)開了關于《制度才是真正的(de)老板》一(yi)書的(de)讀書交(jiao)流分(fen)享(xiang)會(hui)，各級領導及骨(gu)干(gan)成員(yuan)參加(jia)了本次會(hui)議。

為提高(gao)中層管(guan)理(li)(li)人員的綜(zong)合素質(zhi)，《制(zhi)(zhi)度才是真正的老板(ban)》是2016年推薦給中高(gao)層管(guan)理(li)(li)人員及公司骨干成員的第一本(ben)(ben)書。本(ben)(ben)書不僅詳細(xi)講解了制(zhi)(zhi)度制(zhi)(zhi)定的原則以(yi)及流程，還(huan)從企業的人力、財務、營(ying)銷、生產(chan)等各個不同部門的管(guan)理(li)(li)制(zhi)(zhi)度入(ru)手(shou)，提供了各類最(zui)新的實(shi)用管(guan)理(li)(li)制(zhi)(zhi)度范本(ben)(ben)和表格，具有很強的實(shi)用性。

會上(shang)，大(da)家發(fa)表了(le)自己(ji)的(de)(de)(de)(de)(de)感(gan)想(xiang)，紛(fen)紛(fen)表示制度是一個企業(ye)得以(yi)生存和(he)發(fa)展的(de)(de)(de)(de)(de)內在要(yao)求(qiu)，也(ye)是企業(ye)能(neng)夠發(fa)揚光大(da)，基業(ye)長青的(de)(de)(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)保(bao)障。對企業(ye)而言，規(gui)章制度就如同(tong)繪(hui)圖工(gong)具里的(de)(de)(de)(de)(de)“規(gui)”和(he)“ 矩”，有(you)了(le)這兩樣法寶，企業(ye)經營(ying)才能(neng)圓滿和(he)成功(gong)。同(tong)時，大(da)家結(jie)合(he)公司的(de)(de)(de)(de)(de)實際狀況,針對目前公司的(de)(de)(de)(de)(de)現有(you)制度，提(ti)出(chu)了(le)寶貴的(de)(de)(de)(de)(de)意見和(he)建議。最后，董事(shi)長曹張伯(bo)先(xian)生結(jie)合(he)當下建筑業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)整(zheng)體(ti)形勢，指出(chu)在我(wo)們(men)企業(ye)逐(zhu)步邁向規(gui)范化的(de)(de)(de)(de)(de)今天，為建立(li)百年企業(ye)，我(wo)們(men)更加要(yao)把制度制定好(hao)、執行(xing)好(hao)、監督好(hao)、更新好(hao)。

制度是一個企業(ye)的(de)靈魂，是企業(ye)得以正常運(yun)轉的(de)堅固基石。在我(wo)們對(dui)現(xian)有的(de)制度進行進一步完善和改進后，并加強(qiang)各部門、各級人員的(de)執行力度，相(xiang)信更(geng)加能更(geng)適(shi)應當(dang)前競(jing)爭(zheng)激(ji)烈的(de)市場環境(jing)，讓我(wo)們的(de)企業(ye)在市場競(jing)爭(zheng)中(zhong)走(zou)向穩健和成熟，始終立于不(bu)敗之地。