2018年7月27日下午，集(ji)團公司召開了“激發內生動力、助(zhu)力人(ren)企(qi)雙轉型”—2018年薪酬(chou)改革宣貫(guan)會，針對薪酬(chou)改革重點(dian)及重要意義(yi)進行了宣貫(guan)。

會議(yi)指出，當前建筑行(xing)業改革已(yi)進入深水區，適應建筑行(xing)業去(qu)虛向(xiang)實、轉型發展的改革大勢不可逆轉，轉型如同革命，革命就是要打破(po)舊規建新規，這不僅(jin)僅(jin)需(xu)要企業在(zai)戰略上做出調整，更需(xu)要每(mei)一位聯海同仁思想上的高度統(tong)一。

本次薪酬改革(ge)的重(zhong)點是考核(he)體(ti)系的改革(ge)，也是打造精英團(tuan)隊(dui)的有力保(bao)障措施，更是適(shi)應行(xing)業改革(ge)順(shun)應大勢實(shi)現企業持續健(jian)康穩健(jian)發展的保(bao)障。

會議強調，企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)(de)轉型升級(ji)最終(zhong)是人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)轉型升級(ji)，是人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)思(si)想(xiang)和行動的(de)(de)(de)轉型，要打造自身的(de)(de)(de)硬(ying)實(shi)力(li)(li)。新的(de)(de)(de)薪酬制度將(jiang)激發(fa)聯海(hai)人(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)內生動力(li)(li)，進一步提升集團綜(zong)合(he)實(shi)力(li)(li)和員工執業(ye)能力(li)(li)，實(shi)現人(ren)(ren)(ren)(ren)企(qi)(qi)雙轉型的(de)(de)(de)目標。全體同(tong)仁要統一思(si)想(xiang)、共同(tong)努力(li)(li)，打好企(qi)(qi)業(ye)、個(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)雙轉型這一仗，擔起(qi)事業(ye)發(fa)展和家(jia)庭幸福的(de)(de)(de)責任，為(wei)實(shi)現共同(tong)的(de)(de)(de)目標而(er)奮斗。