2020年1月20日，集團發展戰略執行中心在聯海大廈九樓會議室召開了2019年工作總結暨2020年工作計劃會議。會議由發展中心總經理助理何傳鳳主持，中心全體同仁參加。會議首先，由各部門從團隊建設、品牌建設、企業文化、服務監管、協作配合等方面作了全面、客觀地總結，發展中心負責人何傳鳳對各部門一年以來的工作成果表示肯定，同時指出在具體工作中仍然存在的問題和不足，希望在2020年的工作中，得到積極改進。會議指出，發展中心2020年工作的三大目標是“精員增效、提升能力、品牌建設”，由中心負責人何傳鳳做了詳細地解讀和部署，為發展中心下一年度的工作清晰了目標、指明了方向。
會議強調，在體系建設方面，要全面協助集團董事會修訂各項運營管理手冊和績效考核制度，提高考核量化科學性，確保聯海雙創平臺的先進性和公正性，確保聯海人的事業穩健發展；在人力資源方(fang)面(mian)，要為集(ji)團公司招攬更多能夠適應市場變化、符合集(ji)團高質量發展、服從組織(zhi)、能打勝仗、作風優良的高素質人才，不斷提高聯海團隊戰斗力；在品牌建設方面，要在集(ji)團“二(er)次創業”期間，“跨領(ling)域”提升(sheng)各公(gong)司資質，全面增強集(ji)團各公(gong)司綜合實力(li)，打出組合拳；在(zai)企業文化方面，要多(duo)維度、多(duo)角度完善集(ji)團文化體(ti)系建(jian)設，創新(xin)思路(lu)、創新(xin)視角、創新(xin)模式，努力(li)豐富(fu)員工(gong)文化生活，實現(xian)聯(lian)海人精(jing)神富(fu)足、身體(ti)健康的發展目標。
會議最(zui)后，發(fa)展中(zhong)心(xin)負責(ze)人何(he)傳鳳再次重(zhong)申，發(fa)展中(zhong)心(xin)肩負集團公司服務監督的職能，要做到(dao)“眼(yan)觀六路耳(er)聽八方”，所(suo)見(jian)即所(suo)思，聽取(qu)意見(jian)，積極內省，監在點上，督在要害，創(chuang)新發(fa)展、協作配合、高效(xiao)完成年度工(gong)作任務！
